TBMG - この人から学ぶ成功の秘訣！ by タカラベルモント

2006年にJHA大賞部門グランプリ、2014年にJHAライジングスター部門グランプリ、2015年にJHA大賞部門準グランプリを受賞。現在はサロンワークを中心にヘアメイクやセミナー講師などで活躍中

カット・カラー・パーマの主力メニューと併せて「ヘッドスパ」と「フェイシャルスパ」を導入して好評を博す。現在はサロンワークをメインにセミナーの講師としても活動中。

「技術×薬剤×機器」の三位一体のテクニックで髪にダメージを与えず、再現性の高いトレンドなパーマデザインの提供をモットーにしている。現在はサロンワークを中心に、講習活動や撮影でのヘ

理美容師だった両親の離婚で少年時代から新聞配達をして家計を助けた。過酷な毎日を過ごすうちに両親に対して恨みを抱くも、徐々に親孝行の思いが生まれ理美容の世界へ飛び込む。技術者とし

家業の理容室を継ぐため実家に戻り、父と共にサロンワークに励む。経営面に着目し、研究会や経営塾を設立。女性スタッフの採用をきっかけに付加価値メニューの導入や、勉強会を通じ理容業界

自分が学んだ厳しい教育方法で指導をした結果、ほとんどのスタッフが退職した。サロンがつぶれるか自分が理容師を辞めるか。そんな瀬戸際まで追い込まれた時、来店客の紹介で稲盛和夫氏の盛

若干22才の若さで銀座マツナガのグループ内コンテストに優勝しドイツ研修旅行を獲得。ところが、帰国直前にドイツのサロンでの勤務を余儀なくされ、異国で想定外の2か月間を過ごすことに。

クセ毛がひどくて悩んだ思春期の頃に、母のすすめで縮毛矯正をしてもらった。一瞬でストレートになった自分の髪を見て感動するだけでなく、理容は人の世界観や気持ちまでも変えてくれる素晴

思わぬトラブルで経営者として人間関係の重要性を学んだ。今では美容室のコンサルティングも行い、サロンでアイMENUを導入する際の成功例も見聞。今後も新しい技術者の応援をすることでアイ

エステ関連の会社と不動産会社の両立において数年後にスタッフ教育で苦心する。スタッフに求める営業力の大切さを指導する難しさに悩む。そんなジレンマに陥った先の決断は事業の立て直し。